公司拖欠工资多久要给补偿

公司拖欠工资需给补偿，具体时长视法律规定。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠即违法，长期拖欠可能导致员工生活困难，影响恶劣。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司拖欠工资，常见处理方式有谈判、仲裁、起诉等。选择时应考虑效率与成本，谈判快速但可能无果，仲裁较正式且有一定约束力，起诉则是最终手段，耗时但效力强。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司拖欠工资需处理。具体操作：1. 谈判，与公司协商解决方案；2. 仲裁，向劳动仲裁委提交申请，寻求裁决；3. 起诉，若仲裁无果，可向法院提起诉讼；4. 强制执行，判决生效后申请法院执行；5. 投诉，向劳动监察部门反映情况。