试用期间不给工资合法吗
温州市瓯海区取保候审律师
2025-05-14
试用期间不给工资不合法。依据《劳动合同法》，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%。不及时支付可能导致劳动纠纷，损害公司声誉及面临法律处罚。
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